これはお客様、スタッフ、会社が成長、成功、豊かになっていくことで美容師としての価値を上げられる。
そして、社会も豊かになっていくと考えています。
ただ、美容師を⽬指して美容の世界に⾶び込んでくる⼈たちの中には、ワークライフバランスの偏りなどからキャリアを途中で諦めたり、仕事とプライベートとの両⽴ができず美容師をやめてしまうことが多くあります。

せっかく美容が好きで、⾃分の可能性をこの世界に託して歩まれてきたのに、とても残念に思います。⼀⽣涯を通じて、好きな職業・職場で働けることで⼈は毎⽇に充実感を⾒出し、その結果、豊かな⼈⽣を送られるのではないかと考えています。僕自身そのお手伝いが何か出来ないかを探しています。
 

そのためには、信頼がとても重要になります。お客様とスタッフの信頼、もっと大事なのはスタッフと会社（僕自身）との信頼は、今まで美容経営をしてきた中で一番大切なことだと毎回気付かされます。だからこそ、スタッフにとって何が成功でどう成長したくて何に対して豊かだと思うのかを、時間をかけて聞くことを大事にしています。人それぞれ価値観は違うのが、とてもおもしろいところですね。
 

スタッフが自分の成長が会社の成長として感じてもらえることが、お客様、スタッフ、会社、全てに成功に近づけ、豊かに導くことに繋がると考えています。自分自身も自利利他の精神を常に心に置いています。
当サロンでは後輩を育て成長させる仕事が一番価値が高い仕事と位置でけています。
 

当サロンでは、カウンセリングと人間性への成長に力を入れています。お客様は何かしらのお悩みをお持ちになってサロンに訪れています。その悩みをしっかり聞き出す技術がカウンセリングになります。ただそこに必要なのが『熱意』だと確証しています。だからこそここに注力しています。

そこでアシスタントからスタイリストとしてデビューするまでの２年間の技術と人間性UPのカリキュラムがあります。接客に必要なマナーや当サロンオリジナルのマニュアルに始まり、ひとつずつ技術を習得できる課題を継続的に取り組むことができます。中途採⽤の⽅には、 技術試験の結果を考慮し、今現在の技術⼒にあわせた課題からスタートして人間力UPしていただけます。
 

その中のカリキュラムには当サロンの特徴でもある下記の２つの特殊技法も身につけることができます。
 

段階を経るごとに難易度は⾼まっていきますが、カリキュラム終了後には、技術⼒が⾼く 個性を発揮できるスタイリストとしてデビューできます。

就業内容・待遇

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